この本は、職場での部下と上司の関係に焦点を当てています。職場はさまざまな人々が協力しあって成果を上げていくところですが、立場の違い、性格の違い、ジェネレーションの違いから、理解できずに衝突やすれ違いをひき起こすこともしばしばです。それを改善し、より快適な職場にするためにはお互いの性格を把握して、よりよい部分を効果的に引き出すことが不可欠です。この本で紹介するエニアグラムとは、ギリシャ語で「９の図」という意味の幾何学図形のことをいいます。この図形をもとに、人間を９つの基本的な性格に分類し、それぞれの性格の働きを解いていきます。ギリシャ哲学にルーツをもつエニアグラムは、心理学的研究が進んで、現在心理学やカウンセリング、ビジネス、教育などのさまざまな分野に取り入れられています。
もくじ情報：第１章　エニアグラム性格学とは；第２章　性格タイプを判定する；第３章　こんな部下に困っている；第４章　こんな上司に困っている；第５章　九タイプの職業適性と著名人；第６章　「９」という数の不思議

竜頭　万里子(リュウトウ　マリコ)
名古屋市出身。現在、愛知県名古屋市を中心に「エニアグラム性格学講座」のワークショップを主催。「エニアグラム性格学研究会」の代表として活躍中。また、一般の方たちへのカウンセリングを実施している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）