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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
櫻井 照士(サクライ ショウジ)
1973年生まれ。人事コンサルタント。95年日本体育大学卒業。同年、国内最大手の自動車販売店へ営業スタッフとして入社(最優秀新人営業スタッフ賞獲得)。翌年から人材開発室へ在籍し、採用業務・教育業務に従事する。2001年同社を退社後、コーチングソリューション人財開発研究所を設立。学生の就職支援活動全般および企業の採用戦略コンサルタント業務を行う。また、コーチング研修、コミュニケーション講師、官公庁の地域活性プロジェクトなど、人事コンサルタントとして幅広く「人」に携っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 櫻井 照士(サクライ ショウジ)
1973年生まれ。人事コンサルタント。95年日本体育大学卒業。同年、国内最大手の自動車販売店へ営業スタッフとして入社(最優秀新人営業スタッフ賞獲得)。翌年から人材開発室へ在籍し、採用業務・教育業務に従事する。2001年同社を退社後、コーチングソリューション人財開発研究所を設立。学生の就職支援活動全般および企業の採用戦略コンサルタント業務を行う。また、コーチング研修、コミュニケーション講師、官公庁の地域活性プロジェクトなど、人事コンサルタントとして幅広く「人」に携っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
もくじ情報:1 自己PRに関する質問34―これだと落ちる!「自己PR」に関すること;2 学生時代に関する質問20―これだと落ちる!「学生時代」に関すること;3 志望動機に関する質問30―これだと落ちる!「志望動機」に関すること;4 職業観に関する質問16―これだと落ちる!「職業観」に関すること;5 その他の質問40―これだと落ちる!「時事関係」「圧迫面接」に関すること;6 面接のマナーとQ&A
もくじ情報:1 自己PRに関する質問34―これだと落ちる!「自己PR」に関すること;2 学生時代に関する質問20―これだと落ちる!「学生時代」に関すること;3 志望動機に関する質問30―これだと落ちる!「志望動機」に関すること;4 職業観に関する質問16―これだと落ちる!「職業観」に関すること;5 その他の質問40―これだと落ちる!「時事関係」「圧迫面接」に関すること;6 面接のマナーとQ&A