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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
室伏 じゅんこ(ムロフシ ジュンコ)
人材育成コンサルタント。ソフィア・ヒューマン・キャピタル株式会社代表取締役社長。心理学、行動科学、脳科学を活かした人材開発組織改革を得意とする。新しい時代をリードする豊かで幸せな個人と組織の創出に向け、リーダーシップ、コーチング、セールス、プレゼンテーション、ネゴシエーションなどWin-Winコミュニケーションの研究開発とトレーニング、愛ある自律型人材の育成を、国内外で実践。実績は日本、アジア諸国を中心に数百社、新人から経営トップまで5万人以上を育成。ソーシャルスタイルに関しては日本への導入から関わり、コンサルティングへの活用例多数(本データはこの書籍が刊…( ) 室伏 じゅんこ(ムロフシ ジュンコ)
人材育成コンサルタント。ソフィア・ヒューマン・キャピタル株式会社代表取締役社長。心理学、行動科学、脳科学を活かした人材開発組織改革を得意とする。新しい時代をリードする豊かで幸せな個人と組織の創出に向け、リーダーシップ、コーチング、セールス、プレゼンテーション、ネゴシエーションなどWin-Winコミュニケーションの研究開発とトレーニング、愛ある自律型人材の育成を、国内外で実践。実績は日本、アジア諸国を中心に数百社、新人から経営トップまで5万人以上を育成。ソーシャルスタイルに関しては日本への導入から関わり、コンサルティングへの活用例多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
もくじ情報:第1章 なぜ人は物を買うのか;第2章 ツイてる人のコミュニケーション;第3章 第一幕:信頼関係を築く;第4章 第二幕:ニーズを喚起する;第5章 第三幕:ぴったり感を持ってお決めいただく;第6章 第四幕:不安材料をとりのぞく;第7章 お客さまに「またこの人から買いたい!」と思っていただくコツ;第8章 ソーシャルスタイルQ&A
もくじ情報:第1章 なぜ人は物を買うのか;第2章 ツイてる人のコミュニケーション;第3章 第一幕:信頼関係を築く;第4章 第二幕:ニーズを喚起する;第5章 第三幕:ぴったり感を持ってお決めいただく;第6章 第四幕:不安材料をとりのぞく;第7章 お客さまに「またこの人から買いたい!」と思っていただくコツ;第8章 ソーシャルスタイルQ&A