自ら考え行動できる人材！その育成を目指す支援型リーダーシップとは！！
もくじ情報：序章　本書の問題意識と背景；第１章　エンパワリング・リーダーシップというコンセプト；第２章　エンパワリング・リーダーシップ研究の概観；第３章　エンパワリング・リーダーシップの成果の検討；第４章　エンパワリング・リーダーシップの成果に至るプロセスの検討；第５章　個別の研究に見るエンパワリング・リーダーシップの成果と成果に至るプロセス；第６章　日本企業のエンパワリング・リーダーシップの現状；第７章　日本企業のエンパワリング・リーダーシップの分析枠組み；第８章　調査の方法；第９章　調査の結果；第１０章　結論と課題

青木　幹喜(アオキ　ミキヨシ)
１９５６年栃木県に生まれる。１９７８年千葉大学人文学部卒業。１９８３年慶應義塾大学大学院商学研究科博士課程修了。２００２年大東文化大学教授。２０１７年大東文化大学副学長（～２０２０年）。現在、大東文化大学教授博士（商学）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）