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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
福田 賢司(フクダ ケンジ)
株式会社話し方研究所代表取締役。「楽しく学ぶことが行動を変えるための絶対条件」というモットーで研修を実施している。顧客企業の情報を詳細に調査し研修を実施する。民間企業や官公庁、全国の自治体での研修を手がけ、ハードクレーム対応や交渉力など実際の事例を用いた研修が好評を得ている。「説明力強化研修」「プレゼンテーション研修」「講師・インストラクター養成研修」なども大人気(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 福田 賢司(フクダ ケンジ)
株式会社話し方研究所代表取締役。「楽しく学ぶことが行動を変えるための絶対条件」というモットーで研修を実施している。顧客企業の情報を詳細に調査し研修を実施する。民間企業や官公庁、全国の自治体での研修を手がけ、ハードクレーム対応や交渉力など実際の事例を用いた研修が好評を得ている。「説明力強化研修」「プレゼンテーション研修」「講師・インストラクター養成研修」なども大人気(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
もくじ情報:第1章 あなたの「説明」は相手に伝わっているか?(「わかりやすい説明」がコミュニケーションを円滑に!;聞かれ方を考えて話す ほか);第2章 相手に伝わる説明―20のスキル(「一発言につき一分」が説明の原則;メリットを前面に掲げて、すぐ本題に入る ほか);第3章 理性と感情を納得させる「論理的」な説明(「テーマ」をしっかり把握するのが先決!;「固い言葉」はほぐして、日常語に置き換える ほか);第4章 説明力がアップする「言葉」の用い方(全体と部…(続く)
もくじ情報:第1章 あなたの「説明」は相手に伝わっているか?(「わかりやすい説明」がコミュニケーションを円滑に!;聞かれ方を考えて話す ほか);第2章 相手に伝わる説明―20のスキル(「一発言につき一分」が説明の原則;メリットを前面に掲げて、すぐ本題に入る ほか);第3章 理性と感情を納得させる「論理的」な説明(「テーマ」をしっかり把握するのが先決!;「固い言葉」はほぐして、日常語に置き換える ほか);第4章 説明力がアップする「言葉」の用い方(全体と部分の「関係」を明確にする;「たとえ話」で聞き手のイメージを喚起する ほか)