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出版社名:日経BP社
出版年月:2017年9月
ISBN:978-4-8222-5534-3
269P 20cm
パラノイアだけが生き残る 時代の転換点をきみはどう見極め、乗り切るのか
アンドリュー・S・グローブ/著 佐々木かをり/訳
組合員価格 税込
1,782
円
(通常価格 税込 1,980円)
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ドラッカー、ジョブズが絶賛したアンドリュー・グローブの戦時の経営書、待望の復刊!本書は、アンディ・グローブのモットー「Only the Paranoid Surviev」(超心配性だけが生き残れる)という言葉をもとに、戦時のリーダーはどうビジネスの転換点を見極め、乗り切るべきかを解説している。日本の半導体メーカーの攻勢をもとに、メモリー事業から撤退してCPUに事業に転換した経緯などを生々しく本人が記している。
ドラッカー、ジョブズが絶賛したアンドリュー・グローブの戦時の経営書、待望の復刊!本書は、アンディ・グローブのモットー「Only the Paranoid Surviev」(超心配性だけが生き残れる)という言葉をもとに、戦時のリーダーはどうビジネスの転換点を見極め、乗り切るべきかを解説している。日本の半導体メーカーの攻勢をもとに、メモリー事業から撤退してCPUに事業に転換した経緯などを生々しく本人が記している。
内容紹介・もくじなど
産業を変え、企業をも飲み込んでしまう「戦略転換点」は必ずやってくる。これを見過ごしたら、企業にとっても、個人のキャリアにとっても命とりだ。バグで4億7500万ドルの損失計上、日本メーカーの攻勢で決断した主力メモリー事業からの撤退など、数々の修羅場を乗り越えたパラノイアである著者が、「戦略転換点」を見極め、予測不可能な世界でしぶとく生き残る方法を教える。
もくじ情報:第1章 何かが変わった―新しいルールが敷かれ、われわれは5億ドル近くの損失を被った;第2章 「10X」の変化―移行期のビジネスへの影響は深刻で、その畤のマネジメントいかんで企業の将来が決まる;第3章 コンピューター業界の変貌―コンピ…(
続く
)
産業を変え、企業をも飲み込んでしまう「戦略転換点」は必ずやってくる。これを見過ごしたら、企業にとっても、個人のキャリアにとっても命とりだ。バグで4億7500万ドルの損失計上、日本メーカーの攻勢で決断した主力メモリー事業からの撤退など、数々の修羅場を乗り越えたパラノイアである著者が、「戦略転換点」を見極め、予測不可能な世界でしぶとく生き残る方法を教える。
もくじ情報:第1章 何かが変わった―新しいルールが敷かれ、われわれは5億ドル近くの損失を被った;第2章 「10X」の変化―移行期のビジネスへの影響は深刻で、その畤のマネジメントいかんで企業の将来が決まる;第3章 コンピューター業界の変貌―コンピューティングの基盤だけでなく、競争の基盤も変化した;第4章 それは、どこにでも起こる戦略転換点は、IT業界特有の現象ではなく、誰の身にも降りかかる;第5章 われわれの手でやろうじゃないか?―メモリー事業の危機を克服し、われわれは戦略転換点の何たるかを学んだ;第6章 「シグナル」か、「ノイズ」か―シグナルを見分ける唯一の方法は、広く深く議論することである;第7章 カオスに支配させよう―解決は、実験から生まれる。殻を破ることから新たな発想が生まれる;第8章 カオスの手綱をとる―何を追求するかだけでなく、何を追求しないかを明確にすることが重要だ;第9章 インターネットはノイズか、シグナルか―数千億ドル規模の市場を左右するものは、それが何であろうと見逃せない;第10章 キャリア転換点―環境変化によるキャリア転換点は、人の資質にかかわらず、誰にでもやってくる
著者プロフィール
グローブ,アンドリュー・S.(グローブ,アンドリューS.)
元インテルコーポレーション会長兼CEO(最高経営責任者)。1936年、ハンガリーで生まれる。ニューヨーク市立大学を卒業、理学士(ケミカル・エンジニアリング)。1963年、カリフォルニア大学より博士号を取得。フェアチャイルド社研究所勤務を経て、1967年、同研究所アシスタント・ディレクター。1968年、故ロバート・ノイス博士およびゴードン・ムーア博士とインテルコーポレーション設立に参画。1975年、上席副社長に就任。1976年、COO(最高執行責任者)に、1979年、社長に就任
グローブ,アンドリュー・S.(グローブ,アンドリューS.)
元インテルコーポレーション会長兼CEO(最高経営責任者)。1936年、ハンガリーで生まれる。ニューヨーク市立大学を卒業、理学士(ケミカル・エンジニアリング)。1963年、カリフォルニア大学より博士号を取得。フェアチャイルド社研究所勤務を経て、1967年、同研究所アシスタント・ディレクター。1968年、故ロバート・ノイス博士およびゴードン・ムーア博士とインテルコーポレーション設立に参画。1975年、上席副社長に就任。1976年、COO(最高執行責任者)に、1979年、社長に就任
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もくじ情報:第1章 何かが変わった―新しいルールが敷かれ、われわれは5億ドル近くの損失を被った;第2章 「10X」の変化―移行期のビジネスへの影響は深刻で、その畤のマネジメントいかんで企業の将来が決まる;第3章 コンピューター業界の変貌―コンピ…(続く)
もくじ情報:第1章 何かが変わった―新しいルールが敷かれ、われわれは5億ドル近くの損失を被った;第2章 「10X」の変化―移行期のビジネスへの影響は深刻で、その畤のマネジメントいかんで企業の将来が決まる;第3章 コンピューター業界の変貌―コンピューティングの基盤だけでなく、競争の基盤も変化した;第4章 それは、どこにでも起こる戦略転換点は、IT業界特有の現象ではなく、誰の身にも降りかかる;第5章 われわれの手でやろうじゃないか?―メモリー事業の危機を克服し、われわれは戦略転換点の何たるかを学んだ;第6章 「シグナル」か、「ノイズ」か―シグナルを見分ける唯一の方法は、広く深く議論することである;第7章 カオスに支配させよう―解決は、実験から生まれる。殻を破ることから新たな発想が生まれる;第8章 カオスの手綱をとる―何を追求するかだけでなく、何を追求しないかを明確にすることが重要だ;第9章 インターネットはノイズか、シグナルか―数千億ドル規模の市場を左右するものは、それが何であろうと見逃せない;第10章 キャリア転換点―環境変化によるキャリア転換点は、人の資質にかかわらず、誰にでもやってくる
元インテルコーポレーション会長兼CEO(最高経営責任者)。1936年、ハンガリーで生まれる。ニューヨーク市立大学を卒業、理学士(ケミカル・エンジニアリング)。1963年、カリフォルニア大学より博士号を取得。フェアチャイルド社研究所勤務を経て、1967年、同研究所アシスタント・ディレクター。1968年、故ロバート・ノイス博士およびゴードン・ムーア博士とインテルコーポレーション設立に参画。1975年、上席副社長に就任。1976年、COO(最高執行責任者)に、1979年、社長に就任
元インテルコーポレーション会長兼CEO(最高経営責任者)。1936年、ハンガリーで生まれる。ニューヨーク市立大学を卒業、理学士(ケミカル・エンジニアリング)。1963年、カリフォルニア大学より博士号を取得。フェアチャイルド社研究所勤務を経て、1967年、同研究所アシスタント・ディレクター。1968年、故ロバート・ノイス博士およびゴードン・ムーア博士とインテルコーポレーション設立に参画。1975年、上席副社長に就任。1976年、COO(最高執行責任者)に、1979年、社長に就任