採用・退職から源泉徴収・年末調整までを網羅。総務担当者必携！具体的な記載例のある最新の書式サンプルで届け出がスムーズ。日常業務に役立つ給与計算・社会保険事務の年間スケジュール付。給与所得控除の最低保障額の引き上げ、扶養親族等の所得要件の改正、源泉徴収票のみなし提出の特例。最新の税制改正情報を網羅！
もくじ情報：１　給与計算事務を始める前に（給与の意味　給与は働いて得るもの；給与の体系的分類　給与にはさまざまな種類がある；従業員の生活を守る給与支払いの原則　給与支払いには５つのルールがある　ほか）；２　年間タイムスケジュールによる給与計算・社会保険事務の進め方（４月；６月；７月　ほか）；３　従業員に関する各種社会保険の手続き（社会保険の意義と種類　国民の生活を守る社会保険；従業員の結婚や再就職　従業員が結婚したら手続きが必要；従業員の妊娠・出産　従業員が出産したら手続きが必要　ほか）

池本　修(イケモト　オサム)
社会保険労務士法人アシスト・ジャパン代表。１９６２年兵庫県生まれ。社会保険労務士、宅地建物取引士、ＣＦＰ、１級ＤＣプランナー、ＣＤＡほか。人事・労務管理や各種社内制度のコンサルティングにより企業支援を行う他、ＥＡＰコミュニケーションセンターの代表社員としてメンタルヘルスに関する事業活動等を展開