人事労務担当者、特に中小企業の事業主や労務担当者の方々が、従業員の募集採用から離職に至るまでの制度と手続など基本的な内容を理解していただくことを目的に、項目ごとに要点、書式、手続窓口などを簡潔にわかりやすく解説しています。取り上げている項目は、ハローワークでの求人ポイント、労働条件の内容と労働契約の締結、有機労働契約、個別労働紛争の解決、採用から退職までの社会保険・雇用保険の適用と保険給付の手続など多岐にわたります。さらに日常的に発生する結婚や子の出産、産休・育休、転居、毎月の給与や賞与の保険料控除、保険証の再交付など諸手続きについても図解でわかりやすく解説しています。

もくじ情報：第１章　募集・採用・労働契約；第２章　社会保険と雇用保険の入職・退職の手続；第３章　各種変更・被扶養者異動・結婚・離婚・出産・育児の関連手続；第４章　健康保険の保険給付；第５章　標準報酬月額の定時決定・随時改定・産休・育児休業終了時の改定；第６章　保険料の控除・控除終了・免除；第７章　老齢・障害・遺族年金；第８章　雇用保険・労災保険の給付

五十嵐　芳樹(イガラシ　ヨシキ)
１９５９年、山形県生まれ。特定社会保険労務士、年金コンサルタント、神奈川県社会保険労務士会年金相談員。１９８８年、五十嵐社会保険労務士事務所を開設。多数の顧問先中小企業・医療機関・社会福祉法人・金融機関・団体などの社会労働保険と労務管理及び人事・賃金コンサルティングを行うかたわら、全国社会福祉協議会の刊行書や月刊誌等への執筆、全国金融機関等で講演及び年金相談を行っている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）