人的資本の最大活用を目指し、価値創出に結び付けるための戦略（ステラテジー）を、組織人事コンサルティングの専門家チームが、人事業務のあらゆる方向から解説！
もくじ情報：序章　なぜ、今、人的資本開示なのか；第１部　人的資本経営に求められるリーダーシップ（「人的資本経営」とは；人的資本経営をリードする未来型ＣＨＲＯとは　ほか）；第２部　人的資本戦略の実務（経営戦略に基づく人的資本戦略とは；人的資本経営におけるこれからの人材ポートフォリオとは　ほか）；第３部　人的資本戦略推進のために必要な機能とプラットフォームの整備（人的資本経営を推進するために整えるべき人事機能の在り方とは；人的資本経営推進のためのテクノロジー・データ基盤とは）；第４部　人的資本経営のその先にあるもの。得たいもの。進めたいもの。（人的資本を中心に据えた、これからの経営改革）