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本
出版社名:ブイツーソリューション
出版年月:2026年10月
ISBN:978-4-434-38746-3
115P 22cm
クリニックの人事労務をどうするか
小川理/著 古川佳代/著
組合員価格 税込
1,672
円
(通常価格 税込 1,760円)
割引率 5%
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内容紹介・もくじなど
もくじ情報:第1章 クリニックのテーマ別人事労務方針(全体の方針について;診療時間設定について;有給休暇と消化理由について;育児・介護関連休暇について;変形労働時間について;昇給・給与体系について;退職金について;解雇について;急な退職への対応について;クリニックで行うミーティング、研修について;扶養範囲内への対応について;マニュアルの作成について;事務職インターンシップの利用について;スタッフ間の対立の介入について;就業規則の策定について;慰安旅行などは福利厚生として必要か);第2章 具体的な労務手続き(スタッフ入職時の社会保険手続き;スタッフ退職時の社会保険手続き;スタッフの産前産後休業と…(
続く
)
もくじ情報:第1章 クリニックのテーマ別人事労務方針(全体の方針について;診療時間設定について;有給休暇と消化理由について;育児・介護関連休暇について;変形労働時間について;昇給・給与体系について;退職金について;解雇について;急な退職への対応について;クリニックで行うミーティング、研修について;扶養範囲内への対応について;マニュアルの作成について;事務職インターンシップの利用について;スタッフ間の対立の介入について;就業規則の策定について;慰安旅行などは福利厚生として必要か);第2章 具体的な労務手続き(スタッフ入職時の社会保険手続き;スタッフ退職時の社会保険手続き;スタッフの産前産後休業と育児休業に係る労務手続);付録:職員雇い入れ時の必要書類等一覧
著者プロフィール
小川 理(オガワ サトル)
税理士、中小企業診断士。平成8年中央大学法学部卒業
小川 理(オガワ サトル)
税理士、中小企業診断士。平成8年中央大学法学部卒業
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税理士、中小企業診断士。平成8年中央大学法学部卒業
税理士、中小企業診断士。平成8年中央大学法学部卒業