対話が続いてさえいれば、何とかなる！その人には、まだ、話せていない思いがあるかもしれない―対話を続けるために大切なこと―
もくじ情報：１　対人援助職としての対話とは（対話とは何か；コミュニケーション技術と対話の違い；人は対話が下手になる（内側と外側の言葉は一致しなくなる）；知らずに声は封殺される―権威勾配；透明性を意識する；対話が促進されやすい３つの「原則」；対話の安全性を担保する５つの「型」；対話の原則・型一覧）；２　場面別の対話（支援を共に考える対話；管理者とチームの対話；利用者支援における対話；リフレクティングによる対話）；３　対話実践で困ったときのＦＡＱ（対話を円滑に行うために；こんなときどうする？；チーム内での対話について；利用者支援における対話について；リフレクティングについて）

小瀬古　伸幸(コセコ　ノブユキ)
訪問看護ステーションみのり副社長（広報戦略担当）。精神科医療や福祉に貢献する研修・コンサル事業を行うＴＯＫＩＮＯ　ＡＩＭＳ株式会社取締役。精神科単科病院勤務後、２０１４年、訪問看護ステーションみのり入職。２０１６年、訪問看護ステーションみのり奈良を開設し、所長として勤務。２０１９年、同法人にて統括所長に就任。２０２５年３月より現職。精神科認定看護師、ＷＲＡＰファシリテーター、Ｆａｍｉｌｙ　Ｗｏｒｋ　Ｐｒａｃｔｉｔｉｏｎｅｒを取得。精神医療分野における在宅医療の実践はもちろん、多数の執筆、研究実績あり。現在は訪問型の家族支援に力を注いでいる。Ｙｏｕｔｕｂｅ「ＴＯＫＩＮＯチャンネル」、Ｘ、（旧Ｔｗｉｔｔｅｒ）で支援に役立つ情報を配信中（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）