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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
福島 弘行(フクシマ ヒロユキ)
北本市政策推進部長。1973年生まれ。住宅メーカー勤務を経て1999年に北本市入庁。都市計画課、建築開発課、秘書課長、市長公室副参事、行政経営課長、政策推進課長等を経て現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 福島 弘行(フクシマ ヒロユキ)
北本市政策推進部長。1973年生まれ。住宅メーカー勤務を経て1999年に北本市入庁。都市計画課、建築開発課、秘書課長、市長公室副参事、行政経営課長、政策推進課長等を経て現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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もくじ情報:第1章 自治体トップの補佐役!秘書担当の心構え(〔トップを支える最前線〕市役所の秘書は毎日がドラマ;〔市長からの信頼が命〕先回り・慌てない・嫌な顔をしない ほか);第2章 市長の一日をスムーズに!秘書担当の「日・週ごと」の仕事(〔スケジュール調整〕急な変更にも対応!「死守」と「柔軟性」の両立;〔接遇の基本〕おもてなしの心と秘書の役割 ほか);第3章 庁議や会見…(続く)
もくじ情報:第1章 自治体トップの補佐役!秘書担当の心構え(〔トップを支える最前線〕市役所の秘書は毎日がドラマ;〔市長からの信頼が命〕先回り・慌てない・嫌な顔をしない ほか);第2章 市長の一日をスムーズに!秘書担当の「日・週ごと」の仕事(〔スケジュール調整〕急な変更にも対応!「死守」と「柔軟性」の両立;〔接遇の基本〕おもてなしの心と秘書の役割 ほか);第3章 庁議や会見を支える!秘書担当の「月ごと」の仕事(〔最高意思決定機関〕庁議(幹部会議)の準備と運営;〔あいさつ文づくり〕市長らしさが伝わるトレンドフレーズ ほか);第4章 イベントから人事異動まで!秘書担当の「年ごと」の仕事(〔イベント運営〕市制記念式典や表彰式の準備;〔新市長を迎えるとき〕公約は命より大事 ほか);第5章 ケーススタディで学ぶ!秘書担当のリアルな現場(〔新人職員を呼ぶとき〕期待と育成のサイン;〔中堅職員を呼ぶとき〕本音を聞きたい場面 ほか)