就活の第一関門、「グループ・ディスカッション」を初めて体系化。就活にもビジネスにも応用できる知的生産術を東大生が解説する。

あらゆる話し合いの「構造」を解き明かす！東大発、グループディスカッション思考を初公開！
もくじ情報：１　原則編―あらゆる集団的な知的生産の構造に迫る！２ステージ、６ポジション（グループディスカッション（ＧＤ）って、何だろう？；グループディスカッション（ＧＤ）の考え方；グループディスカッション（ＧＤ）の流れ；ポジショニング（ハード編；ソフト編）；集団的な知的生産のメカニズム；話し合いのパワーバランス）；２　実践編―ケーススタディで学ぶ！ディスカッションの考え方・進め方（実況！グループディスカッション；話し合いを破壊する「モンスター」とは）

吉田　雅裕(ヨシダ　マサヒロ)
２０１０年、東京大学経済学部卒業。外資系コンサルティング会社勤務を経て、東京大学大学院経済学研究科修士課程修了。２０１４年現在、米国大学院経済学博士課程に在学中。東大ケーススタディ研究会立ち上げメンバー（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）