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出版社名:青林書院
出版年月:2026年4月
ISBN:978-4-417-01905-3
315P 22cm
高年齢者雇用における労務問題と実務対応
杜若経営法律事務所/編著
組合員価格 税込 4,703
(通常価格 税込 4,950円)
割引率 5%
在庫あり
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内容紹介・もくじなど
企業はこれからどのように高年齢者を活用し、労務管理を行っていくべきか…?定年再雇用・定年延長・処遇設計、定年後再雇用に当たらない雇用について、実務に精通した弁護士らがわかりやすく解説!!具体的事例53問を精選。Q&A形式で紛争への有効な対策と解決法を詳解。高年齢者雇用に関わる法制度・法改正について平易に解説。最新重要判例に基づき紛争リスクを分析。各種書式例も掲載。高年齢者雇用に関する紛争を回避・解決するための決定版。
もくじ情報:第1章 高年齢者雇用安定法の概要;第2章 定年後65歳までの有期労働契約での継続雇用;第3章 定年の延長・廃止;第4章 定年後65歳以降の雇用;第5章 65歳以降の就…(続く
企業はこれからどのように高年齢者を活用し、労務管理を行っていくべきか…?定年再雇用・定年延長・処遇設計、定年後再雇用に当たらない雇用について、実務に精通した弁護士らがわかりやすく解説!!具体的事例53問を精選。Q&A形式で紛争への有効な対策と解決法を詳解。高年齢者雇用に関わる法制度・法改正について平易に解説。最新重要判例に基づき紛争リスクを分析。各種書式例も掲載。高年齢者雇用に関する紛争を回避・解決するための決定版。
もくじ情報:第1章 高年齢者雇用安定法の概要;第2章 定年後65歳までの有期労働契約での継続雇用;第3章 定年の延長・廃止;第4章 定年後65歳以降の雇用;第5章 65歳以降の就業確保(創業支援等措置);第6章 定年後再雇用には当たらない高年齢者の雇用;第7章 高年齢者の雇用等に関する全般的事項