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人事
出版社名:日本法令
出版年月:2014年8月
ISBN:978-4-539-72380-7
421P 21cm
人事・賃金コンサルティング入門 コンサルタントになるための必須知識
河合克彦/著
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2,673
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(通常価格 税込 2,970円)
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内容紹介・もくじなど
長年経験を積んできた著者が自身のノウハウを余すことなく伝授!人事理論からコンサルティングの進め方(予備診断、人事制度再構築、説明会、研修、運用指導の手法等)までを具体的に解説!
もくじ情報:1 人事コンサルタントを目指す人に;2 提案する人事システムの理論;3 人事コンサルティングのプロセス;4 予備診断;5 人事制度再構築;6 役割能力要件表の構築;7 説明会・研修・運用指導・ソフト開発
長年経験を積んできた著者が自身のノウハウを余すことなく伝授!人事理論からコンサルティングの進め方(予備診断、人事制度再構築、説明会、研修、運用指導の手法等)までを具体的に解説!
もくじ情報:1 人事コンサルタントを目指す人に;2 提案する人事システムの理論;3 人事コンサルティングのプロセス;4 予備診断;5 人事制度再構築;6 役割能力要件表の構築;7 説明会・研修・運用指導・ソフト開発
著者プロフィール
河合 克彦(カワイ カツヒコ)
(株)河合コンサルティング代表取締役。1967年京都大学経済学部卒業後、(株)富士銀行に入行。1980年(株)富士ナショナルシティ・コンサルティング(FNCC)続いて(株)富士総合研究所に出向し、経営コンサルティング業務に従事する。1997年(株)富士銀行退職。(株)河合コンサルティング設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
河合 克彦(カワイ カツヒコ)
(株)河合コンサルティング代表取締役。1967年京都大学経済学部卒業後、(株)富士銀行に入行。1980年(株)富士ナショナルシティ・コンサルティング(FNCC)続いて(株)富士総合研究所に出向し、経営コンサルティング業務に従事する。1997年(株)富士銀行退職。(株)河合コンサルティング設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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もくじ情報:1 人事コンサルタントを目指す人に;2 提案する人事システムの理論;3 人事コンサルティングのプロセス;4 予備診断;5 人事制度再構築;6 役割能力要件表の構築;7 説明会・研修・運用指導・ソフト開発
もくじ情報:1 人事コンサルタントを目指す人に;2 提案する人事システムの理論;3 人事コンサルティングのプロセス;4 予備診断;5 人事制度再構築;6 役割能力要件表の構築;7 説明会・研修・運用指導・ソフト開発