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出版社名:ディスカヴァー・トゥエンティワン
出版年月:2026年8月
ISBN:978-4-7993-3265-8
439P 19cm
リーダーに必要な9つの力 ハーバード大学15000の研究が証明した確実に人を動かす科学
ジェフリー・ハル/著 マーガレット・ムーア/著 山口真果/訳 伊藤守/監修
 
組合員価格 税込 2,475円
(通常価格 税込 2,750円)
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内容紹介・もくじなど
内容紹介:エグゼクティブコーチの世界的第一人者マーシャル・ゴールドスミス氏、ベストセラー『恐れのない組織』著者エイミー・C・エドモンソン氏、推薦!「Thinkers50」コーチング&メンタリング・アワードを受賞した 人材開発とコーチングの世界的リーダーが、50年以上にわたるリーダーシップ研究と、世界15,000超の科学研究・論文から導き出した、リーダーにとって最も重要な9つの能力。経験豊富なエグゼクティブコーチであるハルとムーアは、リーダーの考え方や行動を変えるには何が必要かを知っている。リーダーシップ研究を9つの実現可能なスキルにまとめ、リーダーがまさにそれを実行するのを助けてくれる」ーエイ…(続く)
内容紹介:エグゼクティブコーチの世界的第一人者マーシャル・ゴールドスミス氏、ベストセラー『恐れのない組織』著者エイミー・C・エドモンソン氏、推薦!「Thinkers50」コーチング&メンタリング・アワードを受賞した 人材開発とコーチングの世界的リーダーが、50年以上にわたるリーダーシップ研究と、世界15,000超の科学研究・論文から導き出した、リーダーにとって最も重要な9つの能力。経験豊富なエグゼクティブコーチであるハルとムーアは、リーダーの考え方や行動を変えるには何が必要かを知っている。リーダーシップ研究を9つの実現可能なスキルにまとめ、リーダーがまさにそれを実行するのを助けてくれる」ーエイミー・C・エドモンドソン、ハーバード・ビジネス・スクールリーダーシップ教授ハルとムーアは数十年にわたる研究、コーチング、リーダーシップの経験をもとに、明確かつ実践的で、実行可能なガイドにまとめ上げた。この画期的な本は、今日の変化が激しい職場で成功するために必要なツールと洞察を提供してくれる」ーマーシャル・ゴールドスミス、Thinkers50 #1 エグゼクティブコーチ、NYタイムズベストセラー著者
全管理職の悩みをすべて解決。Thinkers50 2025コーチング&メンタリング賞、Pen Craft Seasonal Book Award 2026ビジネス・ファイナンス部門受賞!
もくじ情報:序章 科学から影響へ;第1章 コンシャス・リーダーシップ 自分自身を含め、物事をしっかり見つめる;第2章 オーセンティック・リーダーシップ ケアする;第3章 アジャイル・リーダーシップ 柔軟になる;第4章 リレーショナル・リーダーシップ 手を差し伸べる;第5章 ポジティブ・リーダーシップ 強化する;第6章 コンパッショネイト・リーダーシップ 共鳴する;第7章 シェアド・リーダーシップ 共有する;第8章 サーバント・リーダーシップ 奉仕する;第9章 トランスフォーメーショナル・リーダーシップ 自分を含めて変革する;第10章 9つの能力を統合する
著者プロフィール
ハル,ジェフリー(ハル,ジェフリー)
心理学博士、認定コーチ。米国コーチング研究所(IOC)エグゼクティブディレクター、ハーバード大学医学大学院講師。ボウディン大学で心理学専攻後、ブーズ・アレン・ハミルトン等で企業人事を経験。コロンビア大学等で組織心理学・深層心理学の博士号を取得。2006年にLeadershift社を設立し、フォーチュン50企業からスタートアップまで経営陣を支援。マーシャル・ゴールドスミス「トップコーチ100人」に選出される。オランダ・アムステルダム在住
ハル,ジェフリー(ハル,ジェフリー)
心理学博士、認定コーチ。米国コーチング研究所(IOC)エグゼクティブディレクター、ハーバード大学医学大学院講師。ボウディン大学で心理学専攻後、ブーズ・アレン・ハミルトン等で企業人事を経験。コロンビア大学等で組織心理学・深層心理学の博士号を取得。2006年にLeadershift社を設立し、フォーチュン50企業からスタートアップまで経営陣を支援。マーシャル・ゴールドスミス「トップコーチ100人」に選出される。オランダ・アムステルダム在住

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