ようこそ!
マイページ
ご利用ガイド
組合員情報の変更
メールアドレスの変更
ログイン
サイトトップ
e
フレンズトップ
すべて
本
雑誌
CD
DVD・Blu-ray
クリア
雑誌 こだわり検索
雑誌名
商品説明
出版社名
出版年月
―
2025
2024
2023
2022
2021
2020
2019
2018
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1999
1998
1997
1996
1995
1994
1993
1992
1991
1990
1989
1988
1987
1986
1985
1984
1983
1982
年
―
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
月
以前
のみ
以降
ジャンル
選択してください
暮らし・生活
学習テキスト
趣味
児童
総合文芸
女性情報
男性情報
音楽芸能
情報誌
週刊誌
女性コミック
男性コミック
専門
スポーツ
モーター
ゲーム
コンピュータ
JANコード・雑誌コード
最新号のみ表示する
予約商品を表示しない
検索
クリア
雑誌 >
専門
>
医学
出版社名:メヂカルフレンド社
発売日:2024年2月24日
雑誌JAN:4910025650349
雑誌コード:02565-03
看護展望 2024年3月号
組合員価格 税込
1,584
円
(通常価格 税込 1,760円)
割引率 10%
現在、ご注文いただけません
※ゴールデンウィーク前後は商品のお届けが通常より遅れる場合がございます。
商品の内容
Interview●多田真寿美
現役看護師がリアルに必要とする製品の開発 訪問看護界の発展に寄与する
特集
そのフィードバック、大丈夫?職務満足度調査のポジティブ活用法
編集協力・執筆=大島敏子
PART 1 総論
●職務満足度調査を看護管理に生かす 大島敏子
PART 2 職務満足度調査に関する研究
●職務満足度調査に関する研究をポジティブに活用する 勝山貴美子
PART 3 職務満足度調査を支援する
●『みらいの看護部研究会』における看護師職務満足度調査を活用した看護部の成長支援 山本晴貴
PART 4 事例
●マイナス思考にとらわれないポジティブな目標管理への取り組み 伊藤恵美
●…(
続く
)
Interview●多田真寿美
現役看護師がリアルに必要とする製品の開発 訪問看護界の発展に寄与する
特集
そのフィードバック、大丈夫?職務満足度調査のポジティブ活用法
編集協力・執筆=大島敏子
PART 1 総論
●職務満足度調査を看護管理に生かす 大島敏子
PART 2 職務満足度調査に関する研究
●職務満足度調査に関する研究をポジティブに活用する 勝山貴美子
PART 3 職務満足度調査を支援する
●『みらいの看護部研究会』における看護師職務満足度調査を活用した看護部の成長支援 山本晴貴
PART 4 事例
●マイナス思考にとらわれないポジティブな目標管理への取り組み 伊藤恵美
●看護部満足度調査から考える 自院の強みを生かした看護管理 赤塚敦子
●働きやすく働き続けられる職場環境を目指して 冨山 香
●圧倒的に魅力的な職場を創るための、職務満足度調査の活用 藤野泰平
●MCサーベイによる職務満足度調査結果に基づく業務改善の実際 祖父江正代・石田伸也
●組織力を向上するためのバロメーター ―部署に必要な支援を届けるために 蛯原大作
管理
●社会を変える看護イノベーションの実際9 看護イノベーションに関する2024年度の制度 坪田康佑
●はじめての医療BSC入門15 BSCの医療での病院組織改革のための新しい使い方3 高橋淑郎
●看護管理職YouTuber・Nバク対談 「働く」を考えるナースたちに捧ぐ15 毎日着る白衣がモチベーションを上げる鍵 Nバク・大和 新
●病院が変わる ジェネラリストナース育成への挑戦3 看護師としての成長を促す研究方法を考える 村田誠幸
●師長なら絶対に使いこなしたい!重要経営指標 解説&活用法3 病院の機能を示す施設基準にも必要な指標「平均在院日数」 工藤 潤
●未来志向の師長が取り組む「リテンション・マネジメント」有能な人材が定着し活躍する病棟のつくり方3 運命共同体の意識を高めていく 永瀬隆之
教育
●明日から使えるクリティカルシンキングの育て方3 「空・雨・傘」で問題解決 李 慧瑛・南田幸子
●先進的な教育機関が現在進める教育&業務改革とは?厚木看護専門学校 次の一手3カリキュラム・マネジメント 島田真由美
●私のまわりのすてきな看護職3 臨床と基礎教育の調和を目指して 佐藤元紀・西村礼子
・・・ほか
バックナンバー・関連雑誌
看護展望 2024年1月号
看護展望 2023年11月号
看護展望 2023年9月号
看護管理 2024年5月号
看護研究 2024年4月号
総合診療 2024年5月号
メディチーナ 2024年5月号
耳鼻咽喉科・頭頚部外科 2024年5月号
臨床婦人科産科 2024年5月号
臨床外科 2024年5月号
現役看護師がリアルに必要とする製品の開発 訪問看護界の発展に寄与する
特集
そのフィードバック、大丈夫?職務満足度調査のポジティブ活用法
編集協力・執筆=大島敏子
PART 1 総論
●職務満足度調査を看護管理に生かす 大島敏子
PART 2 職務満足度調査に関する研究
●職務満足度調査に関する研究をポジティブに活用する 勝山貴美子
PART 3 職務満足度調査を支援する
●『みらいの看護部研究会』における看護師職務満足度調査を活用した看護部の成長支援 山本晴貴
PART 4 事例
●マイナス思考にとらわれないポジティブな目標管理への取り組み 伊藤恵美
●…(続く)
現役看護師がリアルに必要とする製品の開発 訪問看護界の発展に寄与する
特集
そのフィードバック、大丈夫?職務満足度調査のポジティブ活用法
編集協力・執筆=大島敏子
PART 1 総論
●職務満足度調査を看護管理に生かす 大島敏子
PART 2 職務満足度調査に関する研究
●職務満足度調査に関する研究をポジティブに活用する 勝山貴美子
PART 3 職務満足度調査を支援する
●『みらいの看護部研究会』における看護師職務満足度調査を活用した看護部の成長支援 山本晴貴
PART 4 事例
●マイナス思考にとらわれないポジティブな目標管理への取り組み 伊藤恵美
●看護部満足度調査から考える 自院の強みを生かした看護管理 赤塚敦子
●働きやすく働き続けられる職場環境を目指して 冨山 香
●圧倒的に魅力的な職場を創るための、職務満足度調査の活用 藤野泰平
●MCサーベイによる職務満足度調査結果に基づく業務改善の実際 祖父江正代・石田伸也
●組織力を向上するためのバロメーター ―部署に必要な支援を届けるために 蛯原大作
管理
●社会を変える看護イノベーションの実際9 看護イノベーションに関する2024年度の制度 坪田康佑
●はじめての医療BSC入門15 BSCの医療での病院組織改革のための新しい使い方3 高橋淑郎
●看護管理職YouTuber・Nバク対談 「働く」を考えるナースたちに捧ぐ15 毎日着る白衣がモチベーションを上げる鍵 Nバク・大和 新
●病院が変わる ジェネラリストナース育成への挑戦3 看護師としての成長を促す研究方法を考える 村田誠幸
●師長なら絶対に使いこなしたい!重要経営指標 解説&活用法3 病院の機能を示す施設基準にも必要な指標「平均在院日数」 工藤 潤
●未来志向の師長が取り組む「リテンション・マネジメント」有能な人材が定着し活躍する病棟のつくり方3 運命共同体の意識を高めていく 永瀬隆之
教育
●明日から使えるクリティカルシンキングの育て方3 「空・雨・傘」で問題解決 李 慧瑛・南田幸子
●先進的な教育機関が現在進める教育&業務改革とは?厚木看護専門学校 次の一手3カリキュラム・マネジメント 島田真由美
●私のまわりのすてきな看護職3 臨床と基礎教育の調和を目指して 佐藤元紀・西村礼子
・・・ほか