内容紹介：変わり続ける関係性の中に対立はあるーー。人々の対立に変容をもたらし、新たな関係性を築くための手法「プロセスワーク」。個人・組織・社会の多層的なリアリティに着目し、自他の抑圧されていた声を呼び起こす、そのアプローチとは。世界中の政治リーダーやファシリテーターに大きな影響を与え続けた、プロセスワーク提唱者アーノルド・ミンデルの集大成。現代の我々が直面する「どうすれば対立を解決できるのか」という疑問に、新たな視座を与える一冊。
「対立」に潜むのは、理解し合いたいという叫びである―。「対立」からむやみに抜け出そうとするのではなく、共感とともに場にとどまり、自他の抑圧されていた声を聞こう。個人・組織・社会の多層的なリアリティに着目し、世界中の政治リーダーやファシリテーターに大きな影響を与えた、プロセスワークの提唱者アーノルド・ミンデルの集大成。現代の我々が直面する「どうすれば対立を解決できるのか」という疑問に、新たな視座を与える一冊。４つのフェーズを見極め、どうすれば効果的に場に働きかけられるのか。豊富な事例とエクササイズを交えて解説！フェーズ１．楽しむ。対立を扱いたくない。フェーズ２．緊張と対立。フェーズ３．ロールスイッチ。自分と相手の境界を越えられる。フェーズ４．デタッチメント。宇宙が自分を動かすのを感じる。
もくじ情報：序章　内なる対立と世界の対立への新しいアプローチ；１　人と組織のフェーズ；２　身体のフェーズ；３　瞑想のフェーズ；４　あなたの最も深いアートと、世界のための最高の科学；５　グループワークの準備；６　３６０度フィードバックから７２１度フィードバックへ；７　夢とドリームボディに生命を吹き込む；８　対立と平和のためのコミューニング；９　新しい政府のための教育；結論　世界の緊張を５分で解決する

ミンデル，アーノルド(ミンデル，アーノルド)
プロセスワーク、ワールドワークの創始者。マサチューセッツ工科大学大学院修士課程修了（論理物理学）、ユニオン大学院Ｐｈ．Ｄ．（臨床心理学）。ユング心理学、老荘思想、量子力学、コミュニケーション理論、市民社会運動などの知恵をもとに個人と集団の葛藤・対立を扱うプロセスワークを開発。世界中の社会・政治リーダーやファシリテーターの自己変容を支援した