|
現代人的資源管理 グローバル市場主義と日本型システム
上林憲雄／編著 平野光俊／編著 森田雅也／編著
|
|||||||||||
| このサイトについて |
| ご利用ガイド |
| 利用規約 |
| 特定取引法に基づく表示 |
| 個人情報の取り扱いについて |
| eフレンズトップ |
| お問い合わせ |
もくじ情報：第１部 組織の諸相（組織構造と人的資源管理―チーム型作業組織；日本企業の組織間関係―出向・転籍慣行を中心に ほか）；第２部 人的資源管理のシステム（雇用の境界―労働市場の三層化；人的資源開発―人的資源開発施策の体系的理解 ほか）；第３部 新しい勤労スタイル（知識労働者；サービス人材 ほか）；第４部 海外日系企業の人的資源管理（中国日系企業の人的資源管理（国際人的資源管理の視点から；実態調…（続く）
もくじ情報：第１部 組織の諸相（組織構造と人的資源管理―チーム型作業組織；日本企業の組織間関係―出向・転籍慣行を中心に ほか）；第２部 人的資源管理のシステム（雇用の境界―労働市場の三層化；人的資源開発―人的資源開発施策の体系的理解 ほか）；第３部 新しい勤労スタイル（知識労働者；サービス人材 ほか）；第４部 海外日系企業の人的資源管理（中国日系企業の人的資源管理（国際人的資源管理の視点から；実態調査のデータ分析を中心に））