ようこそ!
マイページ
ご利用ガイド
組合員情報の変更
メールアドレスの変更
ログイン
サイトトップ
e
フレンズトップ
すべて
本
雑誌
CD
DVD・Blu-ray
クリア
本 こだわり検索
書名
著者名
商品説明
出版社名
出版年月
―
2025
2024
2023
2022
2021
2020
2019
2018
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1999
1998
1997
1996
1995
1994
1993
1992
1991
1990
1989
1988
1987
1986
1985
1984
1983
1982
年
―
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
月
以前
のみ
以降
ジャンル
選択してください
文庫
新書・選書
文芸
教養
人文
教育
芸術
児童
趣味
生活
地図・ガイド
就職・資格
語学
小学学参
中学学参
高校学参
辞典
コミック
ゲーム攻略本
エンターテイメント
日記手帳
社会
法律
経済
経営
ビジネス
理学
工学
コンピュータ
医学
看護学
薬学
ISBNコード
予約商品を表示しない
検索
クリア
本 >
法律
>
労働法
>
労働法一般
出版社名:中央経済社
出版年月:2014年10月
ISBN:978-4-502-11941-5
201P 19cm
労働法の「常識」は現場の「非常識」 程良い規制を求めて
小嶌典明/著
組合員価格 税込
2,178
円
(通常価格 税込 2,420円)
割引率 10%
お取り寄せ
お届け日未定
※ゴールデンウィーク前後は商品のお届けが通常より遅れる場合がございます。
人事労務の現場に従事してきた著者による、企業の人事労務担当者・法曹の労働法再入門書。
人事労務の現場に従事してきた著者による、企業の人事労務担当者・法曹の労働法再入門書。
内容紹介・もくじなど
常識論が通じない司法/試用期間にみるタテマエと現実/団体交渉という名の不思議な世界/自虐的表現としての「サービス残業」/硬直的な行政etc…問題の本質はどこにあるのか、現場が求める「程良い規制」とは。常識とセンスを身につける実務家のための労働法再入門。規制改革委員会や大学の人事労務に携わってきた著者が、現場の視点から説き明かすアクチュアルな労働法の世界。
もくじ情報:基本ルールと現場の心得―できないことは約束しない(労働法という名称の法律はない;労働契約の内容は就業規則で決まる;限界のある労働協約、際限のない交渉義務);職業生活の有為転変―捨てる神あれば拾う神あり(採用にミスマッチはつきもの;…(
続く
)
常識論が通じない司法/試用期間にみるタテマエと現実/団体交渉という名の不思議な世界/自虐的表現としての「サービス残業」/硬直的な行政etc…問題の本質はどこにあるのか、現場が求める「程良い規制」とは。常識とセンスを身につける実務家のための労働法再入門。規制改革委員会や大学の人事労務に携わってきた著者が、現場の視点から説き明かすアクチュアルな労働法の世界。
もくじ情報:基本ルールと現場の心得―できないことは約束しない(労働法という名称の法律はない;労働契約の内容は就業規則で決まる;限界のある労働協約、際限のない交渉義務);職業生活の有為転変―捨てる神あれば拾う神あり(採用にミスマッチはつきもの;辞めるとき、辞めさせるとき;変わるもの、変わらないもの);裏目に出た規制強化―正義の道は地獄へと通じる(かえって雇用が不安定化した派遣社員;更新に限度が設けられた有期労働契約;待遇改善が難しくなったパート従業員);口には出せない行政への注文―過ちを改むるに憚ることなかれ(四・六通達と「サービス残業」;「希望者全員」の定年後再雇用;「日雇い派遣」禁止の奇々怪々);ウソのような本当の話―程良い規制を求めて(仕事をしない「仮眠時間」も労働時間;組合員は一人でも千人でも権利は平等;労働法の適用を受けない公務員の世界)
著者プロフィール
小嶌 典明(コジマ ノリアキ)
1952年大阪市生まれ。1975年神戸大学法学部卒業。大阪大学大学院法学研究科教授。労働法専攻。小渕内閣から第一次安倍内閣まで、規制改革委員会の参与等として雇用労働法制の改革に従事するかたわら、法人化の前後を通じて計8年間、国立大学における人事労務の現場で実務に携わる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
小嶌 典明(コジマ ノリアキ)
1952年大阪市生まれ。1975年神戸大学法学部卒業。大阪大学大学院法学研究科教授。労働法専攻。小渕内閣から第一次安倍内閣まで、規制改革委員会の参与等として雇用労働法制の改革に従事するかたわら、法人化の前後を通じて計8年間、国立大学における人事労務の現場で実務に携わる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
同じ著者名で検索した本
新・現場からみた労働法 法律の前に常識がある
小嶌典明/著
労使関係法の理論と実務
小嶌典明/著
現場からみた労働法 3/コロナ禍の現状をどう読み解くか
小嶌典明/著
現場からみた労働法 2/雇用社会の現状をどう読み解くか
小嶌典明/著
現場からみた労働法 働き方改革をどう考えるか
小嶌典明/著
法人職員・公務員のための労働法 判例編
小嶌典明/著
法人職員・公務員のための労働法72話
小嶌典明/著
もくじ情報:基本ルールと現場の心得―できないことは約束しない(労働法という名称の法律はない;労働契約の内容は就業規則で決まる;限界のある労働協約、際限のない交渉義務);職業生活の有為転変―捨てる神あれば拾う神あり(採用にミスマッチはつきもの;…(続く)
もくじ情報:基本ルールと現場の心得―できないことは約束しない(労働法という名称の法律はない;労働契約の内容は就業規則で決まる;限界のある労働協約、際限のない交渉義務);職業生活の有為転変―捨てる神あれば拾う神あり(採用にミスマッチはつきもの;辞めるとき、辞めさせるとき;変わるもの、変わらないもの);裏目に出た規制強化―正義の道は地獄へと通じる(かえって雇用が不安定化した派遣社員;更新に限度が設けられた有期労働契約;待遇改善が難しくなったパート従業員);口には出せない行政への注文―過ちを改むるに憚ることなかれ(四・六通達と「サービス残業」;「希望者全員」の定年後再雇用;「日雇い派遣」禁止の奇々怪々);ウソのような本当の話―程良い規制を求めて(仕事をしない「仮眠時間」も労働時間;組合員は一人でも千人でも権利は平等;労働法の適用を受けない公務員の世界)
1952年大阪市生まれ。1975年神戸大学法学部卒業。大阪大学大学院法学研究科教授。労働法専攻。小渕内閣から第一次安倍内閣まで、規制改革委員会の参与等として雇用労働法制の改革に従事するかたわら、法人化の前後を通じて計8年間、国立大学における人事労務の現場で実務に携わる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
1952年大阪市生まれ。1975年神戸大学法学部卒業。大阪大学大学院法学研究科教授。労働法専攻。小渕内閣から第一次安倍内閣まで、規制改革委員会の参与等として雇用労働法制の改革に従事するかたわら、法人化の前後を通じて計8年間、国立大学における人事労務の現場で実務に携わる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)