内容紹介：職場での常識…しかし気づけば私たちの足を引っぱる慣習「仕事ごっこ」をシニカルなものがたりと丁寧な解説でやさしくアップデート！
「なんとなく」毎週会議。「理由は不明」ビジネスマナー。「とりあえず」相見積もり。ウチの会社の常識は社会の非常識！？シニカルなものがたりで、職場のリアルが見えてくる！
もくじ情報：第１章　紙とハンコのしがらみ～白ヤギさんと黒ヤギさん～；第２章　会議・資料作成がもたらす時間泥棒～わがままなお殿さま～；第３章　手書きじゃないとダメですか？履歴書・申請書～兵士不足に悩む王国～；第４章　オープンイノベーションの罪～残念な桃太郎～；第５章　中身のないビジネスマナー～オフィス戦隊ビジキュアの憂鬱～；第６章　モチベーションを下げる「よかれと思って」の悲劇～お祭り好きな王さま～；第７章　ＰＰＡＰがもたらした新たなリスク～白ヤギさんと黒ヤギさんふたたび～；第８章　電話営業に縛られ続ける人たち～お話をきいてもらえないスズメさん～；第９章　提案泥棒？相見積もり・コンペのジレンマ～里のカエルと都会のキツネ～；第１０章　年末年始の貴重な時間を消費する挨拶回り～忙しそうな、ニワトリさん～；第１１章　「残業＝頑張り」文化の呪いにかけられて～キリンの村の忙しい自慢合戦～；第１２章　見せかけのダイバーシティ～町のどうぶつえん～；第１３章　管理＝マウンティングなる勘違い～女王アリと働きアリ～

沢渡　あまね(サワタリ　アマネ)
作家／企業顧問（組織開発＆ワークスタイル変革）。あまねキャリア株式会社代表／一般社団法人ダム際ワーキング協会代表。プロティアン・キャリア協会アンバサダー。磐田市“学び×共創”アンバサダー。「越境学習の聖地・浜松」「あいしずＨＲ」「読書ワーケーション」主宰。大手自動車会社、ＮＴＴデータなどを経て現職。４００以上の企業・自治体・官公庁で、働き方改革、組織変革、マネジメント変革の支援・講演および執筆・メディア出演を行う。趣味はダムめぐり。＃ダム際ワーキング推進者（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）