三重の個人会社だったオカダヤをジャスコに、そしてイオングループへと育て上げた小嶋千鶴子。これまでイオン内部からほとんど出てこなかった、女傑・小嶋千鶴子の経営哲学と生き方がここに明かされる。日本的経営の本質がここにある！

岡田屋呉服店という家業を、ジャスコという企業へ、さらにはイオングループへと発展させた陰の功労者・小嶋千鶴子。岡田卓也の実姉として数々の合併を成功・発展させた。その手腕を称して、人々は彼女を人事・組織専門経営のレジェンドと呼ぶ―社員だけが読める「幻の書」を解説、初の書籍化。
もくじ情報：第１章　小嶋千鶴子を形成したもの―その生い立ちと試練；第２章　善く生きるということ―小嶋千鶴子の人生哲学；第３章　トップと幹部に求め続けたもの―小嶋千鶴子の経営哲学；第４章　人が組織をつくる―小嶋千鶴子の人事哲学；第５章　自立・自律して生きるための処方箋；終章　いま、なぜ「小嶋千鶴子」なのか？

東海　友和(トウカイ　トモカズ)
三重県生まれ。岡田屋（現イオン株式会社）にて人事教育を中心に総務・営業・店舗開発・新規事業・経営監査などを経て、創業者小嶋千鶴子氏の私設美術館の設立にかかわる。美術館の運営責任者として数々の企画展をプロデュース、後に公益財団法人岡田文化財団の事務局長を務める。その後独立して現在、株式会社東和コンサルティングの代表取締役、公益法人・一般企業のマネジメントと人と組織を中心にコンサル活動をしている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）