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出版社名:弘文堂
出版年月:2017年1月
ISBN:978-4-335-35687-2
226P 19cm
AI時代の働き方と法 2035年の労働法を考える
大内伸哉/著
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内容紹介・もくじなど
人工知能による労働革命の行き着く先は絶望か希望か。激変する雇用環境のなか労働法はどのように変わるべきか、そして取りうる政策は…、未来を見据えて大胆に論じる。
もくじ情報:第1章 技術革新と日本型雇用システム;第2章 第4次産業革命と労働政策上の課題;第3章 労働法とは何か;第4章 正社員論―第2の労働法;第5章 人材移動を実現するための改革―雇用流動化に向けた政策;第6章 知的創造的な働き方に向けた改革;第7章 自営的就労―労働法のニューフロンティア;第8章 労働法に未来はあるか?
人工知能による労働革命の行き着く先は絶望か希望か。激変する雇用環境のなか労働法はどのように変わるべきか、そして取りうる政策は…、未来を見据えて大胆に論じる。
もくじ情報:第1章 技術革新と日本型雇用システム;第2章 第4次産業革命と労働政策上の課題;第3章 労働法とは何か;第4章 正社員論―第2の労働法;第5章 人材移動を実現するための改革―雇用流動化に向けた政策;第6章 知的創造的な働き方に向けた改革;第7章 自営的就労―労働法のニューフロンティア;第8章 労働法に未来はあるか?
著者プロフィール
大内 伸哉(オオウチ シンヤ)
1963年生まれ。1995年東京大学大学院法学政治学研究科博士課程修了(法学博士)。現在、神戸大学大学院法学研究科教授(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
大内 伸哉(オオウチ シンヤ)
1963年生まれ。1995年東京大学大学院法学政治学研究科博士課程修了(法学博士)。現在、神戸大学大学院法学研究科教授(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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