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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
高田 朝子(タカダ アサコ)
法政大学大学院(ビジネススクール)イノベーション・マネジメント研究科准教授。立教大学経済学部卒。モルガン・スタンレー証券会社勤務を経て、Thunderbird国際経営大学院修了(国際経営学修士)、慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程修了(経営学修士)、同博士課程修了(経営学博士)。高千穂大学経営学部専任講師、同助教授(准教授)を経て2008年より現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 高田 朝子(タカダ アサコ)
法政大学大学院(ビジネススクール)イノベーション・マネジメント研究科准教授。立教大学経済学部卒。モルガン・スタンレー証券会社勤務を経て、Thunderbird国際経営大学院修了(国際経営学修士)、慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程修了(経営学修士)、同博士課程修了(経営学博士)。高千穂大学経営学部専任講師、同助教授(准教授)を経て2008年より現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
もくじ情報:第1章 人脈とは何か?;第2章 人脈を科学する―いつから人脈か、どこまで人脈か?;第3章 デキる人の人脈―考えたこともありません?;第4章 医師の人脈―専門職者たちの緊密な世界?;第5章 女の人脈―女と男はメンテが違う?;第6章 人脈の構造を読み解く―なぜ、どうやってできるのか?;第7章 悩めるあなたへのアドバイス―「最強の人脈」を作るには?;第8章 マネジャーへのアドバイス―つながりやすい組織とは?
もくじ情報:第1章 人脈とは何か?;第2章 人脈を科学する―いつから人脈か、どこまで人脈か?;第3章 デキる人の人脈―考えたこともありません?;第4章 医師の人脈―専門職者たちの緊密な世界?;第5章 女の人脈―女と男はメンテが違う?;第6章 人脈の構造を読み解く―なぜ、どうやってできるのか?;第7章 悩めるあなたへのアドバイス―「最強の人脈」を作るには?;第8章 マネジャーへのアドバイス―つながりやすい組織とは?