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内容紹介・もくじなど
著者プロフィール
小山 昇(コヤマ ノボル)
株式会社武蔵野代表取締役社長。1948年山梨県生まれ。東京経済大学卒。1976年日本サービスマーチャンダイザー(現・武蔵野)に入社。一時期、独立して自身の会社を経営していたが、1987年に株式会社武蔵野に復帰。1989年より社長に就任。赤字続きだった武蔵野を増収増益、売上75億円(社長就任時の10倍)を超える優良企業に育てる。2001年から同社の経営のしくみを紹介する「経営サポート事業」を展開。現在、750社超の会員企業を指導(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 小山 昇(コヤマ ノボル)
株式会社武蔵野代表取締役社長。1948年山梨県生まれ。東京経済大学卒。1976年日本サービスマーチャンダイザー(現・武蔵野)に入社。一時期、独立して自身の会社を経営していたが、1987年に株式会社武蔵野に復帰。1989年より社長に就任。赤字続きだった武蔵野を増収増益、売上75億円(社長就任時の10倍)を超える優良企業に育てる。2001年から同社の経営のしくみを紹介する「経営サポート事業」を展開。現在、750社超の会員企業を指導(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
武蔵野の仕組みは、我々が実際に取り組んで成果が出ているもの。しかも、社内のさまざまな事業部に横展開しても同様に成果が出ているものです。だから、業種業態が武蔵野と違っても、まったく同じようにやればうまくいく。4万人が学んだバックヤードツアーが…(続く)
武蔵野の仕組みは、我々が実際に取り組んで成果が出ているもの。しかも、社内のさまざまな事業部に横展開しても同様に成果が出ているものです。だから、業種業態が武蔵野と違っても、まったく同じようにやればうまくいく。4万人が学んだバックヤードツアーが書籍化!
もくじ情報:第1章 ぜんぶ見せます!カイゼンの仕組み;第2章 ぜんぶ見せます!教育の仕組み;第3章 ぜんぶ見せます!コミュニケーションの仕組み;第4章 ぜんぶ見せます!採用の仕組み;第5章 ぜんぶ見せます!人事評価の仕組み;第6章 ぜんぶ見せます!IT化の仕組み;第7章 ぜんぶ見せます!営業の仕組み;第8章 ぜんぶ見せます!お金の仕組み